Не могу вспомнить на что сослаться, утверждая, что гражданин имеет право быть владельцем одного предприятия и одновременно сотрудником другого. Точно помню, что гражданин может работать на нескольких предприятиях. Точно помню, что не имеет права быть учредителем более одного ООО с одним участником.
Точно помню главу 3, ч. 2, ст 21. КЗоТ:
Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачене законодавством, колективним договором або угодою сторін.
Но это лишь один аспект. Также помню, что человек может быть учредителем ООО и одновременно быть нанятым на должность директора в этом ООО. А вот со схемой «учредитель/сотрудник одного ООО и сотрудник другого ООО» — у меня промашка.
Тут, скорее действует принцип «разрешено всё, что не запрещено». Подобные ограничения есть только для гос служащих (в связи с законом про борьбу с коррупцией). А вот для частников такого нет. Для частников ограничение есть только на заключение договором между компаниями, на должностях директора которых находится один и тот же человек.
Мысли вслух в связи с другом.